মানুষ-ভিত্তিক, একটি সুরেলা কাজের পরিবেশ তৈরি করা
LANDWELL সর্বদা "মানুষ-ভিত্তিক" ধারণা মেনে চলে এবং কর্মজীবনের বিকাশ এবং প্রতিটি কর্মচারীর শারীরিক ও মানসিক স্বাস্থ্যের দিকে মনোযোগ দেয়।সংস্থাটি নিয়মিতভাবে বর্ণাঢ্য সাংস্কৃতিক কর্মকাণ্ডের আয়োজন করে, যেমন টিম বিল্ডিং, স্বাস্থ্য সেমিনার এবং দক্ষতা প্রশিক্ষণ, যার লক্ষ্য কর্মচারীদের আত্মীয়তা এবং সুখের অনুভূতি বাড়ানোর লক্ষ্যে।একটি সাম্প্রতিক কর্মচারী সন্তুষ্টি জরিপ দেখায় যে কোম্পানির সংস্কৃতির সাথে কর্মচারীদের সন্তুষ্টি 90% এর বেশি পৌঁছেছে, একটি চিত্র যা সম্পূর্ণরূপে প্রতিফলিত করে যে কর্মচারী যত্ন এবং সংস্কৃতি বিল্ডিংয়ে কোম্পানির প্রচেষ্টা ব্যাপকভাবে স্বীকৃত।
উদ্ভাবন-চালিত, শিল্পের অগ্রভাগে নেতৃত্ব দেয়
কোম্পানির সংস্কৃতি শুধুমাত্র কর্মচারীদের মঙ্গলকে কেন্দ্র করে না, বরং উদ্ভাবনের চেতনার চাষের উপরও জোর দেয়।ল্যানটেক ইলেকট্রনিক্স ক্রমাগত প্রযুক্তি R&D এবং পণ্য উদ্ভাবনে বিনিয়োগ করে, এর কর্মচারীদের নতুন ধারণা এবং সমাধান নিয়ে আসতে উৎসাহিত করে এবং উদ্ভাবনের জন্য একটি বিশেষ পুরষ্কার ব্যবস্থা স্থাপন করেছে।গত বছর, কোম্পানির R&D টিম সফলভাবে বেশ কয়েকটি উন্নত নিরাপত্তা ডিভাইস চালু করেছে, যা অনেকগুলি শিল্প পুরস্কার জিতেছে এবং নিরাপত্তা ক্ষেত্রে কোম্পানির শীর্ষস্থানীয় অবস্থানকে আরও সুসংহত করেছে।
একটি উন্নত ভবিষ্যতের জন্য কর্মচারী কণ্ঠস্বর
"ল্যান্ডওয়েলে কাজ করা আমাকে বাড়ির উষ্ণতা অনুভব করে, কোম্পানিটি কেবল আমাদের একটি ভাল কাজের পরিবেশই দেয় না, আমাদের ক্যারিয়ারের বিকাশ এবং ব্যক্তিগত বৃদ্ধির উপরও জোর দেয়।"দীর্ঘদিন ধরে কর্মরত একজন কর্মচারী বললেন।এই ধরনের প্রতিক্রিয়া কোম্পানির মধ্যে অস্বাভাবিক নয়, এবং এটি এই ইতিবাচক কর্পোরেট সংস্কৃতির পরিবেশ যা অনেক অসামান্য প্রতিভাকে যোগদানের জন্য আকর্ষণ করে।
সমাজের সুবিধার জন্য সুদূরপ্রসারী প্রভাব
LANDWELL জানে যে একটি উদ্যোগের সাফল্য সমাজের সমর্থন থেকে আলাদা করা যায় না।তাই, নিজের উন্নয়নের চেষ্টা করার সময়, কোম্পানি সক্রিয়ভাবে তার সামাজিক দায়িত্ব পালন করে এবং সমাজকে ফিরিয়ে দেওয়ার জন্য জনকল্যাণমূলক কর্মকাণ্ডে অংশগ্রহণ করে।স্বেচ্ছাসেবক সেবা এবং দান কার্যক্রম সংগঠিত করে, কোম্পানির কর্মীরা সম্প্রদায়ের সাথে একটি গভীর মানসিক বন্ধন স্থাপন করেছে, কর্পোরেট নাগরিকত্বের চেতনাকে প্রতিফলিত করে।
ভবিষ্যতের দিকে তাকিয়ে, ক্রমাগত উন্নয়ন
ভবিষ্যতের দিকে তাকিয়ে, LADNWELL কোম্পানির স্থির উন্নয়নের জন্য ভিত্তিপ্রস্তর হিসাবে চমৎকার কর্পোরেট সংস্কৃতি গ্রহণ করতে থাকবে।কর্মীদের পেশাগত মান এবং সমন্বয় আরও উন্নত করার জন্য কোম্পানি আগামী বছরে আরও কর্মী প্রশিক্ষণ এবং দল গঠন কার্যক্রম পরিচালনা করার পরিকল্পনা করেছে।একই সময়ে, ল্যান্ডর ইলেকট্রনিক নিরাপত্তা প্রযুক্তির ক্ষেত্রে তার শীর্ষস্থানীয় অবস্থান বজায় রাখার জন্য তার উদ্ভাবনের প্রচেষ্টা বৃদ্ধি করতে থাকবে।
পোস্টের সময়: মে-31-2024